首先你要确定你是否在某招聘网或招聘会上投过简历,是否应聘过你所说的“某公司”。

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1·如果你有应聘过“某公司”那大体上就应该是真实可信的。

2·如果你没有应聘过“某公司”,但是在招聘网或招聘会上投过简历,那有可能是该公司看你的简历想要招聘你,这种情况下需要认真审核一下“某公司”的一系列信息,是否真实,一般来说这种公司的条件都不怎么样。也有可能是诈骗,望小心处理。

3·如果你既没有在招聘网或招聘会上投过简历,也没有应聘过“某公司”,那么恭喜你,被骗了

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位于:海南省儋州市那大镇

那大镇位于海南省西北部,儋州市西南部,东北距海口市137公里,西南距三亚市288公里(高速路)。建镇已有400多年历史,有史以来,一直隶属儋耳、儋州、儋县,现为市委市政府所在地。是儋州市的政治、经济、文化中心,是岛西重镇,交通枢纽。

那大人口集中,地域广阔,土地肥沃,气候宜人。,下辖30个村(居)委会,6个镇办农场,人口20多万人。其中:常住人口14万人,流动人口6万人,是海南省人口最多的县市驻地。现有耕地面积34005亩,其中水旱田18368亩,旱地15637亩。

那大地势处于半丘陵山区,。属热带季风气候,,雨水多集中在5~10月份。,平均湿度83%,风向冬季多西北风,夏季多东南风,四季长青,气候宜人。

那大镇村(居)民所用的语言,主要有儋州话、广东白话、军话、客家话、临高话、海南话、黎话和苗话、普通话等9种,普通话比较普及。

那大在儋州市委、市政府的正确领导下,解放思想,开拓创新,艰苦创业,加快发展,经济建设和其他各项社会事业都得到迅猛发展,城乡面貌发生了根本性的变化。

持续发展的农村经济。那大的农村经济坚持以“扩大支柱、区域调整、开拓市场、搞活三产”为工作指导方针,根据市“三市两区”发展战略,确立了“工业富镇,农业稳镇,乡企立镇,商贸活镇,旅游旺镇”的发展思路,大力发展“郊区经济、短平快经济、立体经济、产业化经济”,形成了粮食、橡胶、水果、蔬菜、淡养、畜牧等六大支柱产业。五年来,%速度递增,2002年达到 136261万元;那大的第一、二、%、%%,经济结构逐渐趋向合理。

稳步发展的乡镇企业。那大的乡镇企业坚持从实际出发,根据本地资源,挖掘潜力,不断发展,逐渐形成了五大乡镇企业体系。一是以橡胶为龙头的天然橡胶制品、胶泥杂胶加工、轮胎翻新等橡胶加工系列;二是以磊鑫耐磨厂、那大砖厂等十八家为龙头的建材产品系列;三是高科技产品加工系列;四是以那大三、四级水电站为龙头的机电工业系列;五是肉、蛋、畜禽养殖加工系列。.

2005年10月27日,那大镇上榜第一届全国文明村镇名单。

2009年1月23日,那大镇上榜第二届全国文明村镇名单。

2015年2月28日,中央文明委决定授予那大镇第四届全国文明村镇称号。

热作两院植物园(儋州热带植物园)

位于儋州市那大镇西郊,是中国热带农业大学、中国热带农业科学研究院的植物标本园,占地三十二公顷,一九五八年建立。园内植有来自全球四十多个国家的一千多种树木,分为热带香料植物、热带药用植物、热带详情>>

松林山

松林山又名儋耳山、松林岭。位于海南省儋州市区(那大镇)西北约35公里,松林山以北数公里就是有名的“龙门激浪”。 拔地而起,状如斗笠的松林山,被称为“儋州八景”之一的松林晚霞就出在此岭。松林山详情>>

西联胶园

西联胶园位于儋州市那大镇,时代为晚清。为海南省文物保护单位。保护范围:胶园:东南、西南两面至水沟,西北面至如来木业场房围墙,东面临北部湾大道的范围,面积6895平方米。蔡惠楼及天任楼的建筑本详情>>那大镇特产与美食锅边馍

,然后把一大锅水烧开,用勺子把米浆浇在锅边,等其受热结成块,。

那大狗肉

那大狗肉是与海南四大名菜齐名的美味,因为传统认为“狗肉不上席”, 故“那大狗肉”没能挤进“名菜”之列。那大狗肉产于儋州市那大镇,此处狗肉加工方法和佐料与众不同,所烹之狗,肉美骨香。狗肉吃法一般采用火锅

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其实学历对于一个人来说至关重要,不仅仅是参加工作的时候,是自己简历的一个标志,而且也是领导选拔人才的一个标准,而很多国企都热衷于招聘研究生,研究生这么多到底哪个专业才是最受欢迎的呢?我感觉到首先应该是财务管理,会计等岗位,因为首先这些最明显的是一些财务管理,对于一些国企来说,保证财产安全是至关重要的,一般的企业出现某些财政的疏漏可能这是造成一定量的小损失,而国企的性质就不一样了,关系到整个国家的财产安全。所以从这个角度来说的话,招聘一些研究生命的这类人才也就特别正常了,因为研究生对这方面的专业性更强一些,国家承认这种学位跟证书。第二就是法律了岗位了。对于一些大公司来说,他们非常需要一些高级的懂法律的人才,尤其是懂了商法和经济法和一些和很多大学生比较喜欢与民生相关的一些民法,而觉得商法跟经济法不光是难学,而且没什么多大用处。当然话又说回来了,如果简单的话这职业也就没有那么吃香了。现在的一些大企业也特别需要这类的人才,不仅仅收入高而且特别受人尊敬。第三的话应该就是人力资源这种岗位了。而对于一些大企业而言,要想管理。这么多员工并不容易,必须要有一个德高望重或者懂管理学的人进行管理。这样不仅可以为公司省下很大的力气,而且还能够带动整个公司的发展,给公司带来积极影响,当然这就需要一些企业的人力部门的员工有非常专业的野性的理论性知识跟实际操作。而大多数本科生对这方面研究不够,甚至能通过加深的研究生来进行这样管理。