应聘快递员,有几种方法:找到快递公司的官方网站,查询相应信息进行应聘,如果有应聘需求,官方会在第一时间更新信息,只需要随时关注即可!看个人实际情况是否能达到应聘要求。如果达到直接按要求应聘的方式应聘,不如发简历到负责人信箱,或者直接投递简历,再或者直接电话预约面试。第二:可以去网上买点东西,然后会有快递员送货上门,快递员会告诉具体情况以及如何应聘,具体请教下他就知道了。这是最笨也是最简单的方法!第三,转介绍应聘。如果之前做过快递员,有类似的经验,为人正直,勤快,责任心强,做事细心,可以直接找认识的或者别人认识的人帮忙介绍!第一、年龄性别要求:一般快递员除了送件之外,还有很多时候需要上门取件。而用户的寄件重量也是不一样的。这就意味着快递员能够抗的起重物,所以纵观各大快递招聘条件,年龄一般都在18~40岁之间,而且以男性居多。第二、学历要求:快递员工作在这一方面的要求相对较低,几乎没有太多的学历要求,哪怕是初中毕业,同样可以胜任这个工作,如果想要在快递方面有所作为,那么大专及以上学历优先考虑,毕竟对以后的升职、加薪起决定性的作用。虽然很多单位对快递员的学历要求并不高,但是随着快递行业的发展,快递员也开始出现技能和职称考试,相信随着时间的发展,这些证书的作用会日益凸显。第三、驾驶技术要求:就目前各个地区送快递的交通工具来看,都是以电动三轮车为主。现在电动三轮车也需要考取驾照和上牌照了,所以必须持有D票才能驾驶电动山轮车。作为一名快递员,能够熟练的驾驶电动三轮车是基本技能要求。再就是燃油汽车,这个一般以面包车居多,所以驾照也是必须的。不管是电动三轮车还是燃油汽车,证件、保险齐全,才是安全上路的第一保障。第四、品行要求:快递员经常会派送或者收取一些高价值的财物,比如苹果手机,笔记本电脑,金银首饰等等,还有现金的保管,包括运费和货款这些。一名合格的快递员,不能贪图小利,这是绝对的红线,不能触碰,切记!切记!切记!重要的事情说三遍。第五、其他要求:值得一提的是快递员必须要有吃苦耐劳的精神,经过对常年奔波的快递员性别的统计,男性占据了这份岗位的主导地位。出现这种性别差异,很大方面是因为男性在体能上占据了先天优势。说明快递员工作相对还是比较辛苦的。另外快递员的主要工作就是派件和收件,这两份工作听上去只是简单的跑腿工作,但是在实际操作中,会经常遇到客户不满和投诉的情况,能否合理高效地处理,对快递员而言,则是不小的要求和挑战,所以要求快递员要具备一定的社交沟通技能。

快递员招聘条件(快递员招聘条件要求)

快递员招聘条件要求

如下:

1、如果你想做快递员的话,你可以就近到快递公司应聘,或者直接在网上投递简历。一般快递公司都是招人的,你可以直接和快递公司的员工交流。线下一般是在快递小哥的三轮车,面包车上贴上招聘的广告,上面有联系方式,路人看到了有意向的会联系。

2、也可以在网际网路招聘平台上应聘,但网上有不少骗子和第三方招聘中介,中介跟骗子差不多,要注意点。

线上的途径就几种,快递员要求不高,一般会在58同城,BOSS直聘这两个相对比较大的网站上招。那种智联,各地政府的人才网站很少会去发招聘信息。因为效果不好。快递员工资多少?

受到负责区域不同、客户开发能力和服务质量等多方面因素的影响,快递员之间工资差距很大。还会受到地域、快递公司工资制度和促销活动等的不同,造成了对快递员公司收入形成差距的主要影响因素。

从整体来看,快递员普遍月收入在2000-8000元之间,以3500-6000元居多,能够月入上万的有,但是少数。快递行业是一个通过辛苦劳动挣钱的行业,当然也需要你够聪明,比如在开发新客户、维护老客户和处理人际关系和随机应变的能力方面显得十分重要。

顺丰快递员招聘条件

3、下载顺丰同城骑士,登陆成功后按照要求进行实名认证,参加线下入职培训,以及新手考试。4、当新手考试通过后,就可以根据项目距离佣金选择完成。顺丰快递员的薪酬结构!顺丰是第一个发明快递员计件工资的公司,除了计件工资,顺丰快递员还会从薪酬与福利两个大的部分来设计!有工资、有奖金、有福利、还有绩效挂钩,精神上重视,物质上激励,员工都具有强烈的归属感!薪酬结构知多少:快递员底薪800-1200(不同城市不同底薪) 派件(1-3元一票,一天派件40-100件)当收件人没时间取快递那就放在蜂巢、菜鸟驿站,由快递员自费(