我对你的问题理解是:你是英语专业,希望找能用到英语的企业的工作,可以通过什么途径投简历?1、传统的外贸公司就不建议了,不太行了。2、外企在国内的公司很多,随便网上搜都出来了。只是外企这几年不太行,尤其是疫情后,很多都缩减HC,甚至裁员的。而且外企天花板触手可及,高管都是外籍人士。如果是初入职场,一些成熟的外企大厂还是不错的,可以打好基础,为以后到更好的公司做准备。3、现在国内很多企业都有海外业务,都是可以用到英语的。例如快手、阿里、字节跳动、oppo、vivo、华为等大厂有海外业务。还有一些游戏公司,做海外业务的,都是要用到的英语的,例如腾讯、网易游戏、Funplus、乐元素、莉莉丝等。4、用到英语的公司有很多。除了做英语老师、翻译等,英语现在在职场里更多是“工具”的角色。例如以上提到的公司,属于海外业务的从事HR、运营、服务、技术等岗位,都是需要英语的。5、招聘网站,常用的都是智联、51job、猎聘、boss直聘、拉钩等,主要是你自己要想好你对工作的规划,多看招聘网站的岗位,好好思考一下你想要的:工作方向、地点、行业未来几年你的规划是什么。还有不清楚的地方可以再问我

外企英语翻译招聘信息(成都外企英语翻译招聘信息)

成都外企英语翻译招聘信息

正规翻译公司的专职翻译人员的薪资结构一般都是底薪 提成 项目奖金 加班费。试用期的译员一般底薪在1500-2000左右,转正的合格译员底薪一般在1800-3000,根据等级不同,底薪和提成也不同。刚进去的新人一般要有项目经理或培训专员带,学习翻译知识和技巧,包括翻译软件和词库的使用和整理,大概3个月左右考核合格即可转正。之后就是看个人的翻译水平和速度了,通常项目经理会根据你的能力给你派稿,从每天2000字-8000字不等,通常干上两三年的熟手译员正常上班时间每月能完成10万字左右,愿意下班时间或周末加班的能完成15-20万字左右,若能达到这样的工作量,平均收入在5000-8000元左右。正规翻译公司签了劳动合同的都会买社保、医保这些。凡是不愿意购买的就可能是个体小规模的翻译社。

你可以到成都精益通翻译、语言桥翻译等比较知名的公司去了解一下实习和招聘要求。

外企英语翻译工资待遇

我是2022年翻译专业应届毕业生,今年经历了考研、考编失败,五月份拿了一份台企的offer,听说普遍是886的工作时间,也就是五千多的薪资,于是直接跑路了。后来七月份在Boss直聘上投到了外企这份工作,说来也十分幸运。

工作方面:我的领导给我找了一位姐姐带我,每天都有不同的同事带我学习公司文件以及产品现场制造流程。前三个月都是培训,相比我做外贸的同学来说,我们公司的培训体系比较完善,目前压力不大。生活方面:公司提供宿舍,两人一间,环境较好;每月饭卡补贴吃食堂吃不完,余下的钱可以去小卖部买零食、牛奶、水果等等,因此在住宿和吃方面基本不用花钱。同事也经常请客聚餐,公司里和我老家一起的同事挺多的,领导时不时地关心我是否适应。薪资待遇:本科应届毕业生7-8k起步,研究生9-11k,每年年终奖约是全年薪资10%。,节假日三倍,周末加班用来调休。每年额外7天带薪年假,7天带薪病假,男职员有两个月陪产假。%,每年调薪6%。公司人员流动性不大,普通职员积累3-4年经验跳槽居多,薪资基本上涨30%-50%。如何进外企工作呢?

招聘途径:校招网申、招聘软件(BOSS直聘、前程无忧51JOB、领英职场等)、内推(成功率高)

英语要求:至少具备流利的英语口语以及熟练的读写能力(六级、专四、专八、雅思等证书)对于双非英专生来说,进制造业外企做供应链相关工作是个不错的选择。