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  • 小萝莉888
    小萝莉888
    2024-06-16 09:08

    临聘的人员所订立的合同期限一般最多为6个月,临时工以时间为节点,指存续时间不超过六个月的工作岗位。只有在面临特殊情况时,临时工劳动合同期限可以延长至一年。

    【法律依据】

    《临时工劳动管理办法》第二条公司招用临时工从事短期、临时、季节性工作,或繁重性体力劳动工作。第十七条临时工与正式员工一样应遵守公司的规章制度,同样进行考勤。第十八条除特殊情况下,临时工的用工期限不得超过1年。第十九条临时工转为正式员工应通过正常招聘程序,在同等条件下享有录用优先权,其临时工龄可累计为连续工龄。

  • 红红的太阳
    红红的太阳
    2024-06-16 09:08

    一般小企业面试的人数较少,因此求职者在当天或是隔天就能接到录取与否的通知。

    但是如果是比较大型的国企或者是外企,在面试接到通知的时间,就会增长到3天,甚至一个星期左右。建议求职者在等待过程中,要有足够的耐心!

    面试后等通知,要知道面试后并不代表求职已结束,可以在等待通知的时候,利用以下两种方法,让考官对你的印象更加深刻,但是也不要过早的打听面试结果,而显得太过于心急:

    1.感谢信,要简洁,最好不超过一页。感谢信的开头应提及你的姓名及简单情况。然后提及面试时间,并对招聘人员表示感谢。感谢信的中间部分要重申你对该公司、该职位的兴趣,增加些对求职成功有用的事实内容,尽量修正你可能留给招聘人员的不良印象。感谢信的结尾可以表示你对自己的素质能符合公司要求的信心,主动提供更多的材料,或表示能有机会为公司的发展壮大做出贡献,并在面试后的一两天内投递出去。

    2.你也可以打一通感谢电话,但是要如果一星期之内没有接到任何回音,你可以给主试人打个电话,问他面试的结果。这个电话可以表示出你对这个工作的兴趣和热情。你还可以从他的口气中听出你是否有希望。另外感谢电话要简短,最好不要超过5分钟。

  • 猫柒i
    猫柒i
    2024-06-16 09:08

    一般每年有两次旺季:

    第一次是在春节以后,这个阶段因为年终奖已经领过了,很多人都选择在这个时间离职,所以就业机会很多;第二次是在9、10月份左右,不少公司喜欢在这个时间段招聘

    俗称“金九银十”

    一般招聘求职的高峰时间,一个高峰在年后2-4月,一个高峰在9-12月。

    随着春节假期的落幕,招聘市场将逐渐回暖,2月初起,各大招聘会将轮番上场。金三银四,是招聘市场的传统旺季。很多年前将招聘计划搁置的企业,也会集中参与到招聘会。

    金九银十是8月开始,届时有大批应届生会涌向社会,但因为8月气温还比较高,找工作处于观望状态,到9月会出现招聘高潮,一直持续到10月。

    不过此外也建议大家抓住寒暑假时间进行实习,更有利于未来就业。

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